Close

Arbeitgeber

Arbeitgeber müssen Arbeitszeit genau erfassen – Ende der Vertrauensarbeitszeit?

Hamburg, 14. Mai 2019 – Regelungen zur Vertrauensarbeitszeit und nicht im Einzelnen erfasste Überstunden gibt es in vielen Unternehmen. Nach einem Urteil des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) von heute (Az.: C-55/18; 14. Mai 2019) könnte damit aber bald Schluss sein: Der Schutz des Arbeitnehmers und die europäische Arbeitszeit-Richtlinie verlangen von Unternehmen, ein

Read More

Arbeitgeberbewertungen: Steigende Nutzung durch Bewerber und mangelnde Aktivität von Arbeitgebern – Keine Reaktion? Keine Bewerbung!

Berlin, 27. November 2018 – Nutzen Sie Arbeitgeberbewertungsplattformen wie kununu oder Glassdoor, um sich über Arbeitgeber zu informieren?” Diese Frage beantworten aktuell 48,2 % der Bewerber mit “Ja”. In einer im Februar und März 2017 durchgeführten Softgarden-Umfrage lag die Zahl noch bei 45,7 %. Damit ist der Anteil in etwas mehr

Read More

Steilvorlage für Employer Branding: Jobtickets steuerfrei ab 2019

Neustadt/Weinstraße, 27. November 2018 – Die Umwelt schützen und den Verkehrsinfarkt verhindern: Diese beiden Ziele verfolgt der Gesetzgeber, indem er steuerliche Anreize für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs schafft. Jüngstes Beispiel: Unterstützt der Chef seine Arbeitnehmer, wenn diese mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen, so sind diese Leistungen ab 2019

Read More

Neues Mutterschutzgesetz: Wichtige Änderungen für Arbeitgeber

München, 18. Januar 2018 – Um den geänderten gesellschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen zu entsprechen, wurde das Mutterschutzrecht grundlegend reformiert. Mit Beginn des neuen Jahres traten die vom Deutschen Bundestag beschlossenen Änderungen in Kraft. Diese schließen zum einen mehr Mütter als zuvor ein, außerdem wird der Arbeitsschutz von Müttern im Betrieb […]

Read More

Neues Gesetz bringt Schwung in die Betriebsrente: Anrechnungsfreiheit bei geringen Einkommen und Haftungserleichterungen für Kleinunternehmen – Mitarbeiter besser an das Unternehmen binden!

Berlin, 28. Dezember 2017 – Mit dem Betriebsrentenstärkungsgesetz treten zum 1. Januar 2018 wichtige Verbesserungen der betrieblichen Altersversorgung in Kraft. Unter anderem können Arbeitnehmer künftig von höheren Steuervorteilen profitieren. Außerdem wird der bisher freiwillige Zuschuss des Arbeitgebers zur betrieblichen Rente schrittweise verbindlich, soweit dieser Beiträge für die Sozialversicherung spart. Bisher können […]

Read More